创业的苦恼——孤军奋战
2016年6月，我从杭州离职，回到宁波，和一个猎头朋友开始创业之路。当时我们手里只有3家宁波的客户，十几个岗位。把家当做办公室，我不再拥有庞大的人才库，也少了很多信息渠道，只能面对一台电脑，一部手机，一个笔记本。就这样过了两个月，手里的岗位所剩无几了，开发客户方面却没任何进展。同行的伙伴说创业太艰难，去了一家猎头公司就职。我也觉得自己的创业之路将要结束了，褪去了所有的骄傲，感到前所未有的无助和焦虑。
入驻智囊团，发现一个新的天地，BD客户成了过去时
有一次跟猎头朋友聊天的时候，说起智囊团网，当时我还没了解过智囊团网，并没有抱太大希望。2016年8月，我大致浏览了一下智囊团的网页，试着注册了猎头账号。当天就有客服联系了我，沟通过基本情况和平台规则。智囊团平台上的收费规则很清晰，大部分企业付了预付款（诚意金和托管费），这对于我们猎头来说比较有保障，评估以后我觉得可以试试。平台顾问立即根据我的情况，推荐了一批岗位。没想到都是我熟悉的岗位，还有一家是我非常感兴趣的企业客户。
深度合作，收获的不仅是offer，还有一份归属感
平台上每个岗位的调研信息和客户信息都特别清楚，通过岗位调研就能看到岗位画像。岗位的进程也很清晰，我可以根据这些信息去操作成单的可能性更大的岗位。更重要的一点是，平台顾问随时在线，耐心跟进简历，促进面试，沟通企业意向，促成双方都满意的offer，也会给我很多做单指导。跟平台顾问的深度沟通，让我有了一种归属感，他们是和我站在同一占线上的合伙伙伴。
找到重点，迅速成长
在合作的第二个月，我发出了在平台的第一个offer——餐饮行业的高级店长职位。从推荐到入职，仅仅用了20天的时间。中间我一直跟进候选人的动态和意向，平台顾问负责跟进企业老板的评价和意向，每天双方都会互通一下情况。入职以后，企业和候选人双方的评价都很好。经过这个case，我悟出了平台做单的技巧。
1.充分研读岗位调研，理清岗位画像；
2.了解企业方的招聘渠道，防止推荐重复的候选人；
3.与交易顾问紧密沟通，挖掘企业的意向。
现在，我会结合自己的擅长点，重点做商场和餐饮行业的职位，保持每个月1-2个offer的产量。今年我和两个顾问合伙在宁波成立了猎头公司，开始了真正的创业。智囊团网仍是我们重要的合作伙伴。持续提供的订单，让我们省去了BD客户的经费和时间。
千言万语汇成一句话，感谢智囊团网一直以来的陪伴，无以为报，只能刷更多的offer奉上。
